小组干部辞职报告

随着人们的教育质量的提升，对于各类范文的需求不断增多，好的范文更具有参考意义，你是否在寻找一些可参考的范文呢？或许"组工干部述职报告(分享五篇)"是你正在寻找的内容，欢迎你阅读和收藏，并分享给身边的朋友！

当前,全国组织系统都在如火如荼地开展以“一迎双争”为主题,深化“讲党性、重品行、作表率”活动,把“讲重作”推向高潮。我认为作为一名合格的组工干部,尤其要树立最讲党性、最重品行、最作表率的形象。古人有云:“善治人者,能自治者也”。组工干部是管党员的.党员、管干部的干部,做好“讲党性、重品行、作表率”,是不断提高组工干部的思想素质和政治

素质、树立组织部门新形象的有效保证,是提高组织工作科学化水平、引领和保障基本实现现代化的前提和基础。要真正把组工干部队伍建设成为“三服务”的优秀标兵,把组织部门建设成为“两满意”的模范部门,就要求全体组工干部要加强自身建设,时刻谨记“四个戒”,处处坚持“四个走在前”,永葆先进,以自身建设的新成效、组织工作的新成绩向十八大献礼。

一戒懒,坚持作风养成走在前。“非学无以广才,非志无以成学”。作为组工干部要善于学习,勤于思考,勇于实践,用党的创新理论和政策法规武装头脑,深入基层调查研究,身先士卒攻艰克难,履行好自身的职责;要强化大局意识,不计个人得失,为党的事业选好、用好人,在工作中讲奉献、讲风格,勇挑重担;要树立服务意识,充分发挥组织部门“党员之家”、“干部之家”、“人才之家”的作用,热忱地为基层服务、为党员服务、为群众服务,努力做到有问必答,有求必应;要提高质量意识,养成严谨细致的工作习惯,以“零差错”为目标,对待一切工作一丝不苟、精益求精;要强化行政效能建设,在治散治懒上狠下功夫,“清简务本,行必责实”,重实际、察实情、求实效,以真抓实干来打造务实型组工队伍。

二戒躁,坚持能力建设走在前。“静则得之,躁则失之”。作为组工干部要防止和克服作风浮躁、追名逐利,不能学理论浅尝辄止,抓落实浮光掠影,搞调查走马观花,仅仅以会议讲话落实会议讲话,要创造性地开展工作,坚持学以致用,积极运用新理论、新知识,在坚持党的方针政策的前提下加强实践与探索,以百折不挠的精神努力开创组织工作新局面;要努力做到集中精力,静下心来,沉下身来,想问题、谋规划、作决策不能操之过急,要严格程序,落实细节,完善监督,把工作做好、做实、做出成效;要不

当代社会的机会与机遇更多，在我们对现在的岗位感到不太满意时，就会选择辞职。想要辞职就得提前准备辞职申请书，辞职申请书就是简要说明自己离职的原因。栏目小编为大家呈上收集和整理的村干部辞职报告，请收藏本文并分享给你的朋友们吧！

**x镇党委：

本人于20xx年11月经过村党支部换届选举被推选为新一届党支部书记。自上任以来尽己所能为村民服务，希望在最短时间内改变山村面貌，但是，三年来受到了很多的屈辱和不公，我本为村民着想，但谁为我着想？自下至上始终有一种黑恶势力在和本人较量，让人寸步难行。上面开具的空头支票一票接着一票，下面的黑石头一块接着一块，让人应接不暇。

解放区的天是晴朗的天，我们村的天是黑暗的天，俗话说，道高一尺魔高一丈，自古邪不压正，但是，在这个小山村里变成了正不压邪，邪气笼罩在山村的天空中，那是因为正气的力量实在是太渺小，太微弱，单薄的我现在只能选择无奈的离开和退却，不是我不想去抗争，只是抗争的过程太漫长。

村霸和无良村主任的狼狈为奸占据了山村的天空，村霸丑恶的嘴脸早已在电视台的节目中为全国全省全市人民所关注，村霸的光辉形象下那颗丑陋的心早已黑的不能再黑，为了谋取私利勾结无良村干部不顾村民的死活而努力奋斗，村民的土地变成了臭味的金钱，缠满了村霸和为了村干部的腰包，为了私利不惜雇佣打手殴打村民，勾结某些政府工作人员为其充当保护伞，某些政府人员的徇私枉法置若罔闻的态度，也是导致村霸存在的根源，和谐社会下的黑暗面堂而皇之的存在，村民的信心和希望受到打击，后退一步海阔天空，这句话放在这里非常的不恰当，视死如归的精神如果可以拨云见日一扫阴霾也未尝不可，但是，这样的精神放在这样的环境下结果只有一个，死路一条。为村民办一些事实在太难了，难的让人焦头烂额。背后捅刀子者有、使绊子者有，村民的切身利益受到严重侵害时，谁是为村民据理力争的人？

又是谁让村民失去信心？是一些追名夺利的各阶层的人。弱势群体的村民希望在何方？我深知自己势单力薄难以为村民撑起保护伞，难以为村民伸张正义，难以承担领导的重托。本人经过慎重考虑，现决定辞去**x镇**x村党支部书记职务，望上级党委予以批准。

尊敬的领导：

您好!

我是__村的副村长，在20__年被选为__村的副村长后，一直任命到现在。在我担任副村长的这工作期间里，我自认为面对群众，面对父老乡亲，

在平常的生活和工作中，因为各种各样的原因，我们常常会选择离职。通常，我们需要向自己的上级提出辞职申请。励志的句子小编为您搜集整理了这篇“村级村干部辞职报告”，希望您能够大方地分享，让更多的人看到这篇文章！

村级村干部辞职报告

尊敬的乡镇领导：

我是xx村的驻村第一书记，我在此向您提交我的辞职报告。在这之前，我必须向您表达我的歉意，因为这可能会给您和我的上级带来一些不便。但我希望您能够理解我的决定。让我解释一下我的原因。

首先，我要说的是我对这个村子的深深的爱。我们的村庄是一个美丽的地方，有着优美的自然环境和善良的居民。我在这里工作了好几年，通过我对这个村庄的观察和与居民的联系，我逐渐认识到在这个村庄生活的人们所面临的问题。这些问题主要集中在稳定就业和提高基本的社会服务中。

我和村里的其他干部曾经做出了很多尝试和努力来改善这些情况，但最终我们还是遇到了一些无法克服问题。政府的投资过于低效，村里的居民对我们的工作也越来越不信任，让我们的工作变得更加困难。还有一些既得利益者不断地干涉我们的工作，让我们的工作变得更加棘手。

在这种情况下，我不得不认识到，我不能再做什么了。我已经尽了我最大的努力来改变这个村庄的状况，但我还是失败了。在我看来，留在这个村庄没有什么意义了。我现在需要回到我的生活中去、去重新寻找我自己的方向并为我个人生活和未来做出规划。

我知道我离开这个村庄对其居民来说是一个打击。我也知道我的辞职可能给您和我的上级带来一些麻烦。但我确信，我不能为了某个职位或权力而忽略人们的利益和我的内心感受。现在，我认为我必须做出这个决定，因为我将大于个人的利益和政治权力。

最后，我希望您能够理解我的决定，我的辞职意味着我不再是这个村庄的一个工作人员，但我的心思和关注依然在于这个村庄，我一定会在有需要的时候提供帮助和支持。

谢谢！

此致敬礼！

xx村驻村第一书记

xxxx年xx月xx日

村级村干部辞职报告

尊敬的镇村干部：

您好！

我是某村级村干部，经过深思熟虑，我决定辞去村级村干部职务。

在村级村干部工作期间，我深入群众、守纪律、讲信义，发挥了应有的作用，但同时也意识到了许多问题。

首先，村级村干部的工作环境较差，工作条件艰苦，人力、物力和财力都少，制度和政策往往无法落地落实。乡村干部需要很强的自我约束力，顶住来自各方

励志的句子小编特意为您整理了《组织部述职报告》，随着文化水平提高，文档的重要性日益增强，当写作没有头绪时最先想到的就是查范文。范文能最大程度地向我们展示写作要点。你看到本文时或许正在收集范文吧？

20xx年，组织部全体同志团结一致，积极努力，勇于创新，加班加点，在校党委、校行政的领导下，在兄弟部门的大力支持下，取得了较好的成绩。现将20xx年工作总结如下。

一、思想政治学习及教育

一年来，认真学习中国特色社会主义理论体系和党的十七届四中、五中全会精神，组织学习《国家教育改革发展规划纲要》、《国家中长期人才发展规划纲要（20xx-2020年）》以及全国高校党建工作会议精神，积极推进学习型党组织建设。

除积极参加学校组织的各项学习活动外，组织部全体同志能够充分认识到自身工作的特点和重要性，都很注重日常的学习提高和积累，把自觉学习当做创先争优、建设学习型党组织的重要举措。

二、业务工作

1、配合省委组织部考察组对我校校级干部后备进行补充调整，共补充调整了7名校级后备干部和2名青年优秀干部。

2、在分析我校实际和干部队伍状况的基础上，认真贯彻落实各级党组织关于领导干部选拔任用的规定精神和校党委的部署，并在干部选拔工作中积极创新，通过差额推荐、竞争上岗圆满完成了4名正处级和12名副处级干部的选任。改任处级干部9人，完成了对14名竞争上岗副处级干部和4名主持工作处级干部的考察工作。调整、任免科级干部78人。完成部分处级机构的调整。

3、出台了新的科级干部选任管理办法和处级干部选任管理条例（试行）。从5月下旬至12月初，《中共华北水利水电学院委员会党政处级干部选拔任用管理条例（试行）》（以下简称《条例》）起草过程中，学校党委专门召开了5个座谈会，先后分别征求了校级后备领导干部、党务部门主要负责人，各党总支书记和直属党支部书记，部分民主党派负责人、无党派人士代表，离退休老同志代表、青年教师代表、教代会代表，部分竞争上岗副处级干部的意见和建议。《条例》征求意见稿形成以后，通过办公系统发送到各党总支，再次征求意见建议。11月至12月，校党委安排组织部等有关负责同志专程赴信阳师范学院、南阳师范学院、许昌学院等兄弟院校调研考察干部选任与管理工作，借鉴先进经验和成功做法，使《条例》的起草成为一次集思广益、探索创新的过程。《条例》的出台，也将对进一步规范我校的干部选